在某某当保安，每天工作12小时，工资4500元，是否合法？
金华市婺城区律师
2025-06-01
公司改规定每天工作8小时合法。依据《劳动法》，国家实行每日不超8小时，每周不超44小时工时制。超时工作而未获相应补偿，可能损害健康并引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司改工时合法。应对方式：1.了解《劳动法》规定；2.与公司沟通，确保权益不受损；3.如公司违法，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；4.保留证据，如工时记录，以备不时之需。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对工时变更，可与公司协商或咨询劳动部门。若公司违法，可选择投诉或劳动仲裁。根据具体情况，选择最能维护自身权益的方式。
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