一天旷工是否会导致三天的工资被扣除?

旷工一天不会扣三天工资。依据《劳动法》,用人单位仅能扣除旷工当天工资。多扣则违法,可能导致劳动纠纷及赔偿。
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旷工扣当天工资,多扣可投诉或仲裁。选择方式需视具体情况,若沟通无果则考虑法律途径,如投诉劳动监察或申请仲裁。
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旷工扣一天工资。操作:1.与用人单位沟通,明确旷工扣款规定;2.若被多扣,收集证据,如工资条、考勤记录;3.向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,维护合法权益。
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